Médecin de groupement

Le Service Départemental d’Incendie et de Secours (SDIS) de La Réunion recherche un médecin de sapeur-pompier professionnel pour exercer la fonction de médecin de groupement au sein du service de santé et secours médical (SSSM) de la sous-direction santé.

La sous-direction santé du S.D.I.S. de la Réunion est composée actuellement d’un médecin-chef sous l'autorité duquel exercent notamment, un médecin de groupement professionnel, deux pharmaciens de la pharmacie à usage intérieur, deux cadres de santé de sapeurs-pompiers professionnels, deux infirmières de groupement. La sous-direction comporte également des effectifs au sein des services hygiène et sécurité, activités physiques et sportives, secrétariat général ainsi qu’au niveau de l’intendance opérationnelle.

L'effectif des sapeurs-pompiers volontaires du SSSM est de 90, dont 17 médecins, 4 pharmaciens, 2 expertes assistantes sociales et de 4 experts psychologues.

Le siège de la sous-direction Santé se situe à 2 ruelle Tadar, Saint-Denis.

Le corps départemental est composé de 29 centres de secours.

Sous l'autorité du médecin-chef, le médecin de groupement participe au fonctionnement du SSSM tant dans l'activité opérationnelle que dans le maintien de la santé en service. Il aide à l'encadrement et à la coordination des activités des médecins, infirmiers, pharmaciens, psychologues, vétérinaires et personnels rattachés au SSSM. Il exerce ses fonctions dans le respect des réglementations en vigueur.

• Docteur en médecine inscrit au conseil national de l'ordre des médecins
• Expérience de la médecine d’aptitude et de la médecine de prévention ou à défaut en médecine professionnelle au sein d'un SDIS
• Bonne connaissance des textes relatifs à l'aptitude et au suivi médical des sapeurs-pompiers
• Qualification(s) en médecine de catastrophe (capacité)
• Qualification(s) en médecine d'urgence (capacité, DESC ou DES MU)
• Qualification en médecine hyperbare
• Formation traumatologie
• Titulaire de la formation initiale de Médecin de Sapeurs-Pompiers (ou formation volontaire partielle) appréciée
• Capacité d'organisation et d'animation
• Aptitude au management et sens du travail en équipe
• Esprit de décision, rigueur, loyauté
• Grande disponibilité
• Sens affirmé des relations humaines
• Sens de la pédagogie
• Compréhension du créole réunionnais appréciée
• Qualités rédactionnelles et maitrise de l'outil informatique
• Détention d'un permis B valide obligatoire, compte tenu des missions du poste