Médecin de prévention - Médecin du travail F/H

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, Sous-Direction de la Qualité de Vie au Travail, le Service de Médecine Préventive est responsable des missions de médecine du travail applicables aux collectivités publiques (décret n°85-603 du 10 juin 1985 modifié). Le service réunit 50 collaborateurs collaboratrices, dont 18 médecins, 18 infirmiers infirmières et 8 secrétaires médicales

Médecin titulaire du DES ou du CES, médecin interne dans un service avec un agrément en cours ou médecin collaborateur.

Qualités requises :

N° 1 : Capacité d'adaptation à l'exercice de la médecine du travail en collectivité territoriale

N° 2 : Aisance relationnelle et capacité de communication

N° 3 : Rigueur, sens de l'organisation, autonomie

N° 4 : Disponibilité, diplomatie et discrétion

Connaissances professionnelles :

N° 1 : Santé au travail

N° 2 : Santé publique

N° 3 : Conduite de projets

Savoir-faire :

N° 1 : Aptitudes au travail transversal et en équipe

N° 2 : Capacité de délégation et de développement des compétences du personnel non médical

N° 3 : Aptitude à être force de proposition

• CV actualisé
• Diplôme(s)
• Entretien avec le médecin-chef du Service de médecine préventive suivi d'un entretien avec la DRH