Menuisier
BRON - COMMUNE
BRON - COMMUNE
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique (IM 366 → 376).
Limitrophe de Lyon et très accessible en transport en commun, la ville de Bron est une commune de 43 427 habitants en pleine évolution, située dans la Métropole de Lyon. Bron est une ville qui se renouvelle en profondeur avec d’importants projets urbains et de transport en commun et une forte ambition d’optimisation et d’amélioration de son patrimoine. La ville de Bron a engagé un projet de transformation et modernisation pour un service public plus efficace ; le mode projet y a une part prépondérante.
Les agents techniques de la ville de Bron participent et contribuent à l’entretien et à l’amélioration du patrimoine bâti de la ville avec comme objectifs de proposer la meilleure qualité d’usage aux utilisateurs, dans le souci de la sécurité et de la pérennité des équipements.
Afin d'appuyer les équipes déjà en place, la ville de Bron recherche un Menuisier H/F. Il sera placé sous la responsabilité d’un agent de maîtrise - responsable d’atelier, le Menuisier assurera la gestion du patrimoine immobilier de la VILLE de BRON, en ce qui concerne l’entretien, la maintenance préventive, curative ou améliorative, dans son domaine de compétence et d’activité.
1. Réalisation de chantiers de création ou de rénovation (atelier ou bâtiments) :
2. Travaux de menuiserie intérieure et extérieure :
3. Interventions en milieu varié :
4. Participation à l'organisation des chantiers :
5. Entretien et gestion du matériel :
6. Polyvalence et soutien aux autres services techniques :
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Vous êtes menuisier de formation, autonome, rigoureux et aimez le travail bien fait. Vous appréciez la variété des interventions, que ce soit en atelier ou sur chantier, en intérieur comme en extérieur, et vous savez respecter les consignes de sécurité.
Prérequis :
le respect des obligations réglementaires,
De formation technique ou avec une expérience dans le domaine de la menuiserie
Permis : Permis B indispensable afin de se rendre sur les différents sites avec le materiel
Savoir faire :
Savoir être :
▪ Faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son travail.
▪ Savoir travailler en équipe.
▪ Savoir rendre compte de son intervention, oralement ou / et par écrit
▪ Être polyvalent.
▪ Faire preuve de discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
▪ Avoir le sens du service public
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieux de travail :
Centre Technique Municipal de Bron
79, avenue Ferdinand Buisson 69500 Bron
Rythme de travail :
36 h 30 (4,5 jours travaillés pour 1 semaine ou 9 jours travaillés pour 2 semaines + 9 RTT)
Lundi au vendredi : 7h30 à 12h00 et 13h00 à 16h30.
Contraintes :
L’agent technique peut effectuer des heures supplémentaires en semaine, week-end et jours fériés, selon les nécessités de service. Il est amené dans les mêmes conditions à faire de la polyvalence sur tous les secteurs d’activités du CTM, à la demande de sa hiérarchie.
Participer au déneigement des voies de circulation et les trottoirs des services publics, en heures ouvrées.
Moyens mis a disposition :
L’agent travaille dans les bâtiments municipaux, à l’atelier au CTM et en extérieur.
A ce titre, il dispose pour la bonne exécution des travaux confiés :
Avantages :
Merci d'adresser lettre de candidature et curriculum vitae
à Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines
Place de Weingarten – 69671 BRON Cedex
Tél : 04.72.36.14.44
e-mail : recrutement@ville-bron.fr
Modalités de candidatures :
Poste ouvert au Titulaire ou contractuel de droit public
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Processus de recrutement
Étape 1) Un mois de publication légale de l'offre à compter de la diffusion
Étape 2) Jurys de recrutement avec N+1 et DRH
Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
COM COM LOIRE LAYON AUBANCE
MAIRIE SAINT GEORGES DU BOIS
HERICY SUR SEINE