Blason de Cernay

Policier municipal (h/f)

COMMUNE DE CERNAY

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 27 avril 2026Date limite : 26 mai 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE CERNAY
Lieu de travail
26 rue James Barbier - BP 153, Cernay (Haut-Rhin (68))
Département / Région
Haut-Rhin (68) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Police municipale
Date limite
26 mai 2026
Date de prise de poste
23 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Gardien brigadier Brigadier-chef principal Chef de police municipale (grade en extinction)Voir la grille
Métier(s)
Policier ou policière municipal
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Brigadier-chef principal (IM 373484).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 383
Salaire net estimé
1 457 € — 1 891

Descriptif de l'emploi

Située entre la Ville de Mulhouse et son agglomération à l’Est et le massif des Vosges à l’Ouest, la Ville de Cernay, membre de la Communauté de Communes de Thann Cernay, est une collectivité en plein développement. Sa localisation lui offre attractivité économique et dynamisme démographique.

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Profil recherché

Expérience dans un poste similaire souhaitée

Compétences requises :

‐ Fonctionnement des administrations et établissements publics et maîtrise des pouvoirs de police du maire ;

‐ Connaissances du Code pénal et du Code de la route ;

‐ Connaissances des méthodes et principes de surveillance des lieux sensibles et des règles d’intervention ;

‐ Maîtrise des techniques d’entretien, de communication, de résolution des conflits et de médiation ;

‐ Maîtrise du maniement des armes de catégorie B, catégorie D de type bombe lacrymogène inf. 100ml et de type bâton de défense télescopique ;

‐ Aptitude à l’utilisation de l’outil informatique et notamment du « PVe » et « MINICIPOL » ;

‐ Maîtrise de l’utilisation d’un radar « Eurolaser » et d’ethylotests.

Savoir-être :

‐ Aptitude physique au port continu, lors des services externes, des équipements de protection individuel en dotation (gilet pare-balles) ;

‐ Qualités relationnelles ;

‐ Maîtrise de soi ;

‐ Disponibilité, sens du service public ;

‐ Discrétion professionnelle ;

‐ Capacité à travailler en équipe.

Permis B indispensable

Horaires variables

Contact et modalités de candidature

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