Blason de Anse

Policier municipal (h/f)

ANSE

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 1 juin 2026Date limite : 1 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
ANSE
Lieu de travail
170 Rue de Verdun, Anse (Rhône (69))
Département / Région
Rhône (69) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Police municipale
Date limite
1 juillet 2026
Date de prise de poste
1 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Gardien brigadier Brigadier-chef principalVoir la grille
Métier(s)
Policier ou policière municipal
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Brigadier-chef principal (IM 373484).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 383
Salaire net estimé
1 457 € — 1 891

Descriptif de l'emploi

La Police Municipale à Anse, qu’est-ce que c’est ?

Sous l’autorité de M. le Maire, la Directrice Générale des Services et du responsable de service de Police Municipale, vous exercerez en étroite collaboration avec la Gendarmerie Nationale et en transversalité avec les différents services municipaux (urbanisme, éducation et services techniques) les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sureté, de la sécurité et de la salubrité publique, mais également des missions dans les écoles, en matière d’environnement (Obligation Légale d’élagage, sentiers de randonnées…). Vous assurerez en complément une relation de proximité avec la population et les différents acteurs de la sécurité.

Dans la continuité du développement de son service de police municipale, la Ville de Anse recrute un(e) agent(e) sur un planning de travail de 4 jours par semaines.

Ce recrutement permettra de venir compléter l’effectif déjà composé de trois agents. Les différentes missions afférentes au service demandent principalement aux agents d’être dynamique, autonomes et de savoir prendre des initiatives en liaison avec leur N+1.

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Profil recherché

Profil :

  • Etre titulaire du concours ou par voie statutaire
  • Connaissance des pouvoirs de Police du Maire
  • Rigueur, sérieux et disponibilité
  • Dynamisme, esprit d’équipe, discrétion
  • Sans du service public, du dialogue et de la médiation
  • Présentation soignée
  • Bonne condition physique pour un travail en extérieur, à pied ou en véhicule
  • Permis B exigé
  • S’investir dans la vie du service (force de proposition)
  • Respect de la hiérarchie et souci du compte-rendu

Contact et modalités de candidature

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