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Référent Aide Sociale à l’Enfance

Conseil Départemental de la Haute-Marne

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 16 juin 2026Date limite : 29 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil Départemental de la Haute-Marne
Lieu de travail
1 rue du commandant hugueny - bp 509, Joinville (Haute-Marne (52))
Département / Région
Haute-Marne (52) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
29 juin 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Moniteur-éducateur et intervenant familialVoir la grille
Métier(s)
Travailleur ou travailleuse social
Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Moniteur-éducateur et intervenant familial (IM 373436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704

Descriptif de l'emploi

Rémunération brute mensuelle :

Assistant socio-éducatif

Echelon 1 : 1 944,50€

R.I.F.S.E.EP. : 389,00 €

SEGUR : 241,00 €

Sujétion : 40 €

Missions du service – positionnement de l’agent :

Au sein de l’Unité Protection de l’enfance et placé sous l’autorité hiérarchique du responsable adjoint de la Maison des solidarités départementales, le/la référent(e) aide sociale à l’enfance intervient dans le cadre des mesures de garde en lien avec l’équipe pluridisciplinaire de la Maison et les partenaires.

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Profil recherché

Profil recherché :

  • Diplôme d’État d’Éducateur spécialisé, de Jeunes Enfants, de Conseiller en Économie Sociale et Familiale ou d’Assistant de Service Social ou de moniteur éducateur.
  • Respecter l’usager dans le non jugement, la non directivité et le respect du secret professionnel
  • Avoir le sens de l’écoute et de la distance, la maîtrise des techniques de communication et de négociation,
  • Respecter le cadre judiciaire des mesures et celui du règlement départemental d’aide sociale à l’enfance
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat,
  • Savoir piloter un projet, se tenir informé de l’actualité métier et être force de propositions
  • Avoir un esprit de synthèse et des capacités rédactionnelles
  • Maîtriser l’outil informatique
  • Avoir le permis B et un véhicule personnel

Contact et modalités de candidature

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