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Régisseur technique de l'Ecole Intercommunale de Musique (h/f)

COMMUNAUTE DE COMMUNES GRANVILLE, TERRE ET MER

Cat. CContractuelOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 27 mai 2026Date limite : 26 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

COMMUNAUTE DE COMMUNES GRANVILLE, TERRE ET MER

Lieu de travail

197 avenue des Vendéens - BP 231, Granville (Manche (50))

Département / Région

Manche (50) — Autre

Type d'emploi

Contractuel

Catégorie

Catégorie C

Filière

Autre

Date limite

26 juin 2026

Date de prise de poste

1 septembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Emploi contractuel de cat. B Emploi contractuel de cat. C

Métier(s)

Régisseur ou régisseuse de spectacle et d'événementiel

Famille de métiers

Culture > Programmation et techniques du spectacle

Temps de travail

Complet

Descriptif de l'emploi

LE TERRITOIRE

Idéalement situé dans la Baie du Mont-Saint-Michel et ses plus grandes marées d’Europe, Granville Terre & Mer est un territoire attractif qui a à cœur de préserver son environnement naturel remarquable et de conforter son cadre de vie de grande qualité.

Destination touristique par excellence, son activité économique se développe autour du tourisme et du nautisme, de la filière pêche et agricole (1er port coquillier de France), mais aussi de la santé et d’entreprises industrielles « pépites » du territoire.

Autour d’un tissu associatif dynamique, plus de 1 000 évènements ponctuent l’année, dont le Carnaval de Granville inscrit au patrimoine culturel immatériel de l’Unesco.

LA COLLECTIVITE

La Communauté de communes (32 communes – 44 216 habitants – plus de 200 agents) a connu une évolution forte ces dernières années.

Classée Conservatoire à rayonnement intercommunal en 2019 par le ministère de la Culture, l’École Intercommunale de Musique de Granville Terre et Mer accueille plus de 600 élèves, sur les sites d'enseignement de Granville et de La Haye-Pesnel.

Le classement en CRI de l'EIM est la reconnaissance de la qualité de son enseignement, de son projet pédagogique et de son dynamisme (fonctionnement en réseau, développement de pratiques artistiques...).

Profil recherché

CE QUI FAIT DE VOUS LE PROFIL IDEAL

Connaissance des principes et matériels de sonorisation et d’éclairage
Connaissance des instruments de musique et de l’environnement musical
Capacité à organiser des événements sur les plans technique et logistique
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels orientés pour le son, l’éclairage et la vidéo
Horaires atypiques (amplitude variable, travail en soirée, les week-end et jours fériés, pics d’activités ponctuels)
Permis B exigé
A l’écoute, curieux et force de proposition et d’adaptation
Autonome
Qualités relationnelles
Sens du service public, de la concertation et de la transversalité