Responsable Administratif et Financier des Services Techniques
Mairie de DRAVEIL
Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 23 juillet 2026Date limite : 21 septembre 2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Mairie de DRAVEIL
Lieu de travail
3, avenue de Villiers, Draveil (Essonne (91))
Département / Région
Essonne (91) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
21 septembre 2026
Date de prise de poste
1 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui
Détails du poste
Grade(s) de recrutement
Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Responsable de gestion budgétaire et financière
Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Temps de travail
Complet
Rémunération estimée
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).
Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851 €
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469 €
Descriptif de l'emploi
La Ville de Draveil recrute
Responsable Administratif et Financier des Services Techniques
- Cadre d’emploi C ou B –
Temps complet
Poste à pourvoir au 1er octobre 2026
__________________________
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable des Services Techniques
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Profil recherché
PROFIL REQUIS
Savoirs
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
- Connaissance des finances publiques locales.
- Connaissance des procédures administratives et budgétaires.
- Connaissance des marchés publics et de leur exécution.
- Connaissance des dispositifs de subventions des partenaires institutionnels.
Savoir-faire
- Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers.
- Capacité à élaborer et suivre des tableaux de bord financiers.
- Capacités rédactionnelles et de synthèse.
- Maîtrise de l'organisation administrative et budgétaire d'une direction.
- Aptitude au management et à la coordination d'équipe.
Savoir-être
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Autonomie et sens des responsabilités.
- Réactivité et capacité d'anticipation.
- Discrétion professionnelle.
- Esprit d'équipe et qualités relationnelles.
- Capacité à rendre compte et à travailler en transversalité.
Contact et modalités de candidature
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