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Responsable ATSEM

MAIRIE DE LE TEICH

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 16 juillet 2026Date limite : 15 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

MAIRIE DE LE TEICH

Lieu de travail

Place du souvenir, Le Teich (Gironde (33))

Département / Région

Gironde (33) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Médico-sociale

Date limite

15 août 2026

Date de prise de poste

31 août 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

ATSEM principal de 1ère classe Agent de maîtrise principalVoir la grille

Métier(s)

Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant

Famille de métiers

Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Temps de travail

Complet

Télétravail

false

Management

true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade ATSEM principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

La commune du Teich, près de 10 000 habitants, est située sur le Bassin d’Arcachon et à 30 minutes de Bordeaux. Elle dispose

d’un vaste territoire attractif pour la modernité de ses équipements mais également pour sa nature et son éco-tourisme.

La ville souhaite recruter un(e) Responsable ATSEM.

Rattaché au service Education, l’agent aura la responsabilité de l’ensemble des atsems du groupe scolaire du Delta composé de 5 classes ainsi que des 2 agents de restauration.

Par ailleurs, l’agent sera également rattaché à une classe avec les missions d’assistance éducative et pédagogique des enfants en lien avec l’enseignant ainsi que l’entretien du matériel et des locaux.

Profil recherché

COMPETENCES

Très bonnes qualités relationnelles et sens des relations humaines
Discrétion, avoir un langage et une tenue appropriés
Maitrise des outils informatiques (rédaction de courriers, envois d’e-mails…)
Rigueur, réactivité, et adaptabilité
Motivation et bon état d’esprit, avoir le sens du travail en équipe
Prise d’initiative
Devoir de réserve
Maitrise des compétences techniques (réglementation en matière d’hygiène et de sécurité)
Respect des principes de laïcité de l’école publique
Gestion d’une équipe

HORAIRES DE TRAVAIL

Temps plein annualisé

PROFIL SOUHAITE

Expérience sur un poste similaire en collectivité très appréciée

Expérience en gestion d’équipe souhaitée

CAP EAJE