V

Responsable d'équipe en école maternelle

MAIRIE DE VILLENAVE D'ORNON

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 22 juin 2026Date limite : 22 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE VILLENAVE D'ORNON
Lieu de travail
14 rue Professeur Calmette, Villenave-d'Ornon (Gironde (33))
Département / Région
Gironde (33) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Animation
Date limite
22 juillet 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint d'animation AnimateurVoir la grille
Métier(s)
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Animateur (IM 373436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704

Descriptif de l'emploi

Villenave d'Ornon est une commune située dans la métropole bordelaise, au sud de Bordeaux, en Nouvelle-Aquitaine. Elle compte environ 40 000 habitants, 1000 agents communaux et se distingue par son cadre de vie agréable, entre espaces urbains et nature. La ville est bien desservie, notamment par le tramway, ce qui facilite l'accès à Bordeaux. Villenave d'Ornon dispose de nombreux équipe-ments culturels, sportifs et de loisirs, ainsi que de plusieurs parcs et espaces verts, ce qui en fait un lieu apprécié pour les familles.

Vous pensez qu'une collectivité qui propose un cadre de travail de qualité, qui a l'ambition d'un ser-vice public innovant correspond à votre projet professionnel ? Alors notre poste est fait pour vous, venez nous rejoindre !

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Gironde (33) — Animation.

Profil recherché

 Fortes compétences managériales et aptitude à assumer des responsabilités, sens du collectif et du travail en équipe

 Maîtrise des outils bureautiques (Technocarte, Word, Excel, E-Atal)

 Connaissance des collectivités territoriales, du PEDT

 Connaissance des règles de la comptabilité

 Maîtrise du cadre réglementaire régissant les accueils péri et extra-scolaires

 Connaissance des règles d’hygiène des locaux et sécurité alimentaire

 Connaissance du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant, connaissances pédagogiques liées au public

 Connaissances liées à l’inclusion de l’enfant à besoin particulier

 Connaissance des techniques de conduite de réunion

 Maîtrise des techniques d’animation et de résolution de conflits Aptitude au travail en transversalité et conduite de projet Connaissance des outils de communication

 Aisance rédactionnelle

 Sens du relationnel, de l’innovation, de la coopération et de la communication

 Sens de la discrétion Sens du service public

 Rigueur, esprit de synthèse et d’initiative

 Forte autonomie, diplomatie, écoute

 Goût du travail en équipe

 Capacité d'adaptation

 Concours Animateur ou Adjoint territorial d’animation + BPJEPS (avec UC Direction) OU EQUIVALENT BPEPS

 PSC1

 Permis B

 Équipements d'hygiène et de sécurité (EPI)

 Clefs et code de la structure

 Produits d'entretien et pharmaceutiques

 Ordinateur / Téléphone / Pager

 Photocopieuse / Scanner

 Horaires selon les obligations de service public

 Liens internes : Personnels du Pôle Petite Enfance / Enfance / Jeunesse / Familles, services concernés par le champ de l’enfance, autres services municipaux...

 Liens externes : Services déconcentrés de l’État (EN, SDJES) collectivités territoriales, tissu associatif local, établissements scolaires, club de prévention spécialisé, éducation nationale, Trésor Public

Contact et modalités de candidature

Offres similaires