RESPONSABLE DE LA CELLULE ADMINISTRATIVE DU CABINET H/F

EUROMETROPOLE DE STRASBOURG

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 29 octobre 2026Date limite : 28 novembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

EUROMETROPOLE DE STRASBOURG

Lieu de travail

Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))

Département / Région

Bas-Rhin (67) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

28 novembre 2026

Date de prise de poste

1 janvier 2027

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Attaché Attaché principal Attaché hors classe Directeur (grade en extinction)Voir la grille

Métier(s)

Responsable de la gestion administrative du personnel

Famille de métiers

Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché hors classe (IM 660 → ).

Salaire brut mensuel

3 249 € — 0 €

Salaire net estimé

2 579 € — 0 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Le Cabinet accompagne la Maire de Strasbourg et Présidente de l’Eurométropole, les élu·es dans l’exercice de leurs responsabilités (agendas, représentations, courriers, administration générale…). Il veille à la mise en œuvre des orientations prises par la municipalité de Strasbourg et de l’Eurométropole. Il a un rôle de facilitateur dans l'organisation et de gestion du travail des collaborateur·rices, assistant·es, secrétaires et personnels de l’administration générale qui y sont rattachés.

Vous ferez partie du Cabinet au sein duquel une cinquantaine d'agent·es veillent à la mise en œuvre des orientations prises par la municipalité de Strasbourg et de l’Eurométropole et facilitent l'organisation et la gestion du travail des collaborateur·rices, assistant·es, secrétaires et personnels qui y sont rattachés.

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Bas-Rhin (67) — Administrative.

Profil recherché

Vous êtes diplômé·e d'un Bac+3/5 en droit, ressources humaines, finances ou équivalent.

Vous disposez d'une expérience confirmée au sein d'une collectivité territoriale ou dans un organisme institutionnel requérant une maîtrise des fondamentaux RH et du statut de la fonction publique territoriale mais également une capacité à animer, mobiliser et fédérer une équipe.

Quels sont vos atouts ?

Votre capacité à prioriser les urgences.

Votre capacité à maîtriser le stress.

Vous disposez d'un sens stratégique

Votre capacité à travailler dans l'urgence, réactivité.