Responsable du service vie associative

Mairie de SAINT-MICHEL-SUR-ORGE

Cat. ATitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Mairie de SAINT-MICHEL-SUR-ORGE

Lieu de travail

16 rue de l'Eglise, Saint-Michel-sur-Orge (Essonne (91))

Département / Région

Essonne (91) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie A

Filière

Administrative

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Rédacteur AttachéVoir la grille

Métier(s)

Responsable du service population

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Etat civil

Temps de travail

Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395 → 610).

Salaire brut mensuel

1 944 € — 3 003 €

Salaire net estimé

1 543 € — 2 383 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Au sein de la Direction de la jeunesse, des sports et de la vie associative, vous serez chargé de mettre en œuvre les orientations municipales du secteur vie associative et de contribuer au développement du maillage associatif et à sa cohérence.

Missions et conditions d'exercice

Vos missions principales :

Contribuer à partir d’un état des lieux à l’élaboration d’un plan d’action en direction du monde associatif
Favoriser les partenariats commune-associations
Participer à la coordination des manifestations associatives de toute nature
Développer la communication en direction et entre les associations, valoriser leur action et celle de la ville
Suivre le prêt et la location des salles municipales sous tous les aspects (planning, conventions, tarification…)
Assurer la gestion administrative et financière du service (établir des synthèses, des bilans d’activités, proposer des outils de gestion et des améliorations)
Proposer et gérer les outils de coordination, de suivi et d’évaluation des aides proposées (ex : schéma d’instruction et de travail relatif à la campagne de subvention municipale en lien avec les autres services et l’élue de section)
Veiller à la création et la mise en œuvre de procédures liées aux activités du service.

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Essonne (91) — Administrative.

Profil recherché

Compétences principales et qualités requises :

Connaissance du tissu associatif local et des caractéristiques des associations
Connaissance de l’environnement juridique et financier des associations
Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel de gestion de la vie associative (souhaité)
Capacité à travailler en équipe
Capacité à faire évoluer les outils de gestion
Qualités relationnelles
Diplôme requis de niveau II
Permis B

Contact et modalités de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation à :

Madame le Maire de Saint-Michel-sur-Orge

16 rue de l'Eglise

91240 SAINT-MICHEL-SUR-ORGE

ou par mail à : recrutement@saintmichel91.fr

0169802929

Postuler maintenant Voir l'offre originale

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.