Blason de Chambéry

RESPONSABLE ÉDITORIAL ET CONTENUS (H/F) - REF 32739

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 11 septembre 2026Date limite : 11 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE
Lieu de travail
Hôtel du Département, Chambéry (Savoie (73))
Département / Région
Savoie (73) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
11 octobre 2026
Date de prise de poste
1 avril 2027
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché Attaché principalVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de communication
Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché principal (IM 505811).

Salaire brut mensuel
2 486 € — 3 992
Salaire net estimé
1 973 € — 3 169

Descriptif de l'emploi

Le Département de la Savoie recherche un responsable éditorial et contenus (H/F) au sein de la Direction de la communication externe du Département, à temps complet.

La Direction de la communication externe assure les actions de communication publique territoriale visant à faire connaître les compétences, les réalisations, les projets et les services de la collectivité auprès de ses différents publics.

Rattaché à cette direction, vous pilotez la stratégie éditoriale des contenus institutionnels et coordonnez leur production et leur diffusion sur les différents supports de communication.

Vous garantissez la cohérence, la qualité et la rigueur des contenus, en lien avec les orientations de la collectivité, et accompagnez leur déclinaison sur les supports web, vidéo et réseaux sociaux.

Vous assurez également l'encadrement et l'animation de l'équipe éditoriale.

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Profil recherché

Formation supérieure (Bac+5) en communication, journalisme ou édition

Expérience en communication éditoriale et rédaction de contenus

Maitrise des techniques rédactionnelles et de la communication institutionnelle

Expérience en gestion pilotage de projets

Capacités de management, de coordination et de travail en équipe

Rigueur, organisation, autonomie et sens du dialogue

Particularités du poste :

Astreintes et déplacements sur le Département

Contact et modalités de candidature

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