Blason de Gap

RESPONSABLE TECHNIQUE - ALP' ARENA

COMMUNE DE GAP

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 6 juillet 2026Date limite : 7 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE GAP
Lieu de travail
Gap (Hautes-Alpes (05))
Département / Région
Hautes-Alpes (05) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
7 août 2026
Date de prise de poste
17 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classe Agent de maîtrise Agent de maîtrise principalVoir la grille
Métier(s)
Agent d'exploitation des équipements sportifs et ludiques Responsable d'équipement sportif Responsable d'exploitation des installations de chauffage, ventilation et climatisation
Famille de métiers
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

RESPONSABILITÉ DU PÉRIMÈTRE D’ACTION

  • Assurer la maintenance des établissements et des machines
  • Assurer la sécurité des usagers et des agents sur la plaine sportive de la Blache et plus spécifiquement celle de l’Alp

Arena

  • Coordonner l’équipe technique

CONDITIONS DE TRAVAIL

Lieu d’affectation : Alp’aréna

Travail en équipe : OUI

Tenue de service et/ou équipements de protection individuelle (EPI) : OUI

SPÉCIFICITÉ DU POSTE

Horaires réguliers OUI

Travail de jour : OUI

Travail de week-end : Occasionnellement

Permis obligatoires : OUI

Vaccin(s) obligatoire(s) : NON

Travail de nuit : Occasionnellement

Astreintes : OUI / Semaine d’astreinte par mois.

Habilitations/Autorisations obligatoires : Souhaitées

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Profil recherché

SAVOIR ÊTRE

  • Bon relationnel
  • Valeur d’exemple
  • Curiosité
  • Force de proposition
  • Capacité d’encadrement du personnel

DIPLÔMES ET EXPÉRIENCES REQUIS :

  • Une expérience de 2 ans sur un poste similaire sera appréciée.
  • Formation technique correspondant au poste exigée (domaine frigorifique, traitement d’air, courant

faible, plomberie-chauffage, électricité, …)

Contact et modalités de candidature

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