Responsable Technique de Spectacle et de l'Evènementiel

Nature du poste : Temps complet Horaires variables en fonction de la programmation Sous l’autorité du Directeur Spectacles vivants et Evènementiel, vous concevrez et superviserez la mise en œuvre des dispositifs nécessaires à la conduite de spectacle ou d’événement. Vous coordonnerez les solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et aux fiches techniques des spectacles.

• Conduite des études techniques préalables à la réalisation d’un spectacle ou d’un évènement - Réalisation des études préalables et définition des besoins - Elaboration des plans et des dossiers techniques - Gestion technique de l’ensemble des manifestations organisées par la collectivité - Planification des installations - Recensement du matériel nécessaire à la réalisation d’un spectacle ou d’un évènement - Organisation et gestion des moyens matériels (maîtrise DesignCAD ou AutoCAD bienvenue…) - Conseil auprès des associations pour certains projets de manifestations de grande ampleur - Coordination du personnel - Coordination de l’action des équipes affectées aux manifestations (équipe sono/lumière, festivités, sécurité, électriciens, etc…) - Gestion et encadrement des équipes sono/lumière & festivités (planning temps de travail…) - Demande de devis, création et suivi de commandes, établissement de marchés publics - Suivi budgétaire de la partie technique des manifestations et des évènements - Intervention technique (son/lumière/machinerie) sur les manifestations et les évènements en cas de nécessité

Expérience confirmée dans une fonction de responsabilité liée au spectacle vivant et à l’organisation événementielle - Maîtrise de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité des ERP et des plans d’évacuation du lieu des spectacles - Techniques de scénographie et techniques de plateau son/lumière/machinerie - Connaissances des matériels et notices techniques des matériels et des symboles techniques - Maîtrise de la réglementation en matière de travail en hauteur, des qualifications et des habilitations des personnels - Sens de l’analyse, de la communication et de l’organisation. - Qualités d’encadrement et d’animation d’une équipe - Diplomatie, pédagogie et écoute. - Grande disponibilité (travail en soirée et les week-ends).