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S

Responsable technique des établissements scolaires et périscolaires

MAIRIE DE SCHILTIGHEIM

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 8 juillet 2026Date limite : 6 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE SCHILTIGHEIM
Lieu de travail
110, route de Bischwiller - B.P. 98, Schiltigheim (Bas-Rhin (67))
Département / Région
Bas-Rhin (67) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
6 août 2026
Date de prise de poste
6 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classe Agent de maîtriseVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de maintenance du patrimoine bâti Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

La Ville de Schiltigheim recherche un·e :

RESPONSABLE TECHNIQUE DES ÉTABLISSEMENTS SCOLAIRES ET PÉRISCOLAIRES

Cadre(s) d’emplois : Adjoint technique

Type de recrutement : titulaire de la fonction publique territoriale ou contractuel de droit public

Durée hebdomadaire de service : Temps complet

Date limite de candidature : 14/05/2026

Date prévisionnelle de recrutement : 01/08/2026

INTRODUCTION

Ville de 37 000 habitants, 2ème ville de l’Eurométropole de Strasbourg, Schiltigheim, est une ville en mutation. Engagée dans la transition écologique et sociale, signataire du pacte pour la transition, Schiltigheim veut être une ville durable et apaisée où l’expertise d’usage est prise en compte dans les projets d’aménagement des espaces publics. Les transitions énergétiques, environnementales, numériques et sociales sont des défis majeurs que la ville veut relever.

La Ville de Schiltigheim recrute un·e responsable technique des établissements scolaires et périscolaires.

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ

COMPÉTENCES :

SAVOIR-FAIRE :

− Connaissance de base des ERP

− Maîtrise des différents corps de métiers techniques (bâtiment, entretien, maintenance)

− Utilisation d’outils manuels et mécaniques pour le nettoyage, le balayage et le vidage

− Connaissance et utilisation des produits d’entretien et de désinfection

− Capacité à réaliser des petits travaux courants grâce à une bonne habileté manuelle

− Organisation, anticipation et gestion des priorités

− Esprit d’analyse, méthode et rigueur

− Capacité à travailler en autonomie, en équipe et à rendre compte

SAVOIR-ÊTRE :

− Discrétion, fiabilité et respect de la confidentialité

− Capacité d’écoute (usagers, collègues, hiérarchie, partenaires)

− Aptitude à la communication claire et adaptée avec différents interlocuteurs

− Curiosité intellectuelle et ouverture d’esprit

− Réactivité, disponibilité et adaptabilité

− Sens de l’initiative et de la responsabilité

− Esprit d’équipe et de coopération

Contact et modalités de candidature

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