Secretaire enfance (h/f)

Le Département de l'Ain recrute un secrétaire enfance (H/F) à la protection de l'enfance, pour le territoire Plaine de l'Ain Côtière.

Poste à temps plein basé à Ambérieu-en-Bugey.

Fort d'une croissance démographique et économique qui nous place dans les départements les plus dynamiques de France, l'Ain est une terre d'opportunités professionnelles nombreuses.

Au coeur des réseaux de communication européens, disposant d'un fibrage total de son territoire, riche d'une vie locale incroyablement dynamique, apprécié pour une qualité de vie qui se décline dans toutes ses formes de patrimoine - culturel, touristique, naturel,... l'Ain gagne à être connu !

Au coeur de son écosystème, la collectivité départementale agit pour les 700 000 Aindinois et nos très nombreux usagers et partenaires.

Les compétences que nous exerçons font de nous le pilier des solidarités humaines et territoriales, au quotidien comme au long cours.

Rejoindre le Département, c'est rejoindre une dynamique collective reconnue, vous investir dans tous les enjeux du présent et des transitions qui nous conduisent vers l'avenir, c'est mettre vos compétences au service de ce qui est utile.

Venez partager notre fierté de travailler au service des Aindinois !

Le Département développe des réponses de proximité et de solidarité à destination de ses habitants à tous les âges de la vie. Ainsi, les services de proximité de la solidarité du Département sont répartis en 4 territoires : Bugey-Pays de Gex, Bresse Revermont, Plaine de l'Ain-Côtière, Val de Saône-Dombes.

Sous l'autorité du responsable enfance et au sein d'une équipe de 3 secrétaires, vous assurez la gestion administrative des suivis de situations affectées à votre poste.

Profil :

*Connaissance de l'environnement territorial et de la politique menée par le Département dans le champ de l'action sociale,

*Connaissance de la législation et de la réglementation en matière de protection de l'enfance,

*Connaissance des principaux interlocuteurs intervenant dans le domaine social,

*Connaissance des techniques d'accueil téléphonique,

*Maîtrise de l'outil informatique : bureautique (Excel, Word, Outlook, Teams) logiciel métier spécifique (la connaissance de Iodas serait un plus,)

*Transmettre des informations et respecter les délais,

*Travailler en autonomie et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire,

*Renseigner et orienter le public,

*Faire preuve de discrétion.

*Être organisé(e), rigoureux(se) et à l'écoute

*Être capable de s'adapter à diverses situations et à un public difficile voire insistant.

Les raisons de nous rejoindre :

• Une politique RH de proximité :

o Des perspectives d'évolution professionnelle,

o Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours,

o Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales,

o Un temps de travail flexible et modulable (télétravail possible 2 jours).

• Des avantages et prestations sociales :

o Des titres restaurants,

o Des offres de prestations culturelles et de loisirs,

o Une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance garantie maintien de salaire.

Toute personne intéressée par cet emploi devra faire parvenir une candidature, accompagnée d'un curriculum vitae : Monsieur le Président du Conseil départemental.