SECRETARIAT GENERAL - Direction générale des services

COMMUNE DE GAP

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 3 septembre 2026Date limite : 3 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

COMMUNE DE GAP

Lieu de travail

Campus des Trois Fontaines 2 ancienne route de Veynes BP 92, Gap (Hautes-Alpes (05))

Département / Région

Hautes-Alpes (05) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

3 octobre 2026

Date de prise de poste

1 janvier 2027

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint adm. principal de 1ère classe Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint administratifVoir la grille

Métier(s)

Assistant ou assistante de direction

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Assurer le secrétariat de la Direction Générale des Services.

Apporter une assistance permanente au Directeur Général des Services (DGS) en termes d’organisation personnelle, de gestion, de communication, d’information, d’accueil, de classement et suivi des dossiers ; l’objectif étant d’assurer le bon fonctionnement des projets mis en place par la collectivité.

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Hautes-Alpes (05) — Administrative.

Profil recherché

RELATIONS DU POSTE

Cet emploi nécessite une étroite collaboration avec son supérieur hiérarchique.

Rôle transversal.

Participation aux séances du Conseil Municipal et du Conseil Communautaire (obligations spéciales en matières d’horaires en fonction des obligations du service relatives aux Conseils Municipaux et Communautaires)

Respect des obligations de discrétion et de confidentialité

COMPÉTENCES/APTITUDES

Esprit d’initiative, autonomie et réactivité

Discrétion et confidentialité indispensables

Bon relationnel

Travail en équipe

Organisation, méthode, rigueur

Faculté d’adaptation, polyvalence

Disponibilité

Sens des responsabilités et du service public

Aptitudes rédactionnelles et de synthèse

Savoir rédiger des courriers administratifs simples et maîtriser l’orthographe

Connaissance de l’environnement territorial

FORMATIONS / DIPLÔMES / EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE

Baccalauréat minimum ou Niveau bac +2

Maîtrise des outils informatiques (logiciels de bureautique, logiciels d’instruction et transmission des actes administratifs, ASTRE, fonctionnement de l’internet et de l’intranet)

Maîtrise des nouvelles technologies de l’information et de la communication

Conditions particulières : Cet emploi nécessite une étroite collaboration avec son supérieur hiérarchique.

Rôle transversal.

Participation aux séances du Conseil Municipal et du Conseil Communautaire.

Travail en bureau

Secrétariat à titre exclusif avec des obligations spéciales en matières d’horaires en fonction des obligations du service relatives aux Conseils Municipaux et Communautaires

Respect des obligations de discrétion et de confidentialité