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Technicien bâtiment (h/f)

VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 23 mai 2026Date limite : 6 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN

Lieu de travail

10 place napoléon - bp 808, Cherbourg-en-Cotentin (Manche (50))

Département / Région

Manche (50) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Date limite

6 juillet 2026

Date de prise de poste

1 octobre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Technicien Technicien principal de 2ème classe Agent de maîtrise Agent de maîtrise principal Adjoint technique Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classeVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée d'opération de construction

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Conduire les opérations d'entretien, d'amélioration et de mise en conformité du patrimoine bâti de la ville de Cherbourg-en-Cotentin en phase d'étude, de conception et de travaux
Réaliser des études avant-projet et projet (opérations d'entretien et de mise en conformité) : définition et analyse des besoins, détermination des contraintes techniques, juridiques et organisationnelles. Détermination des coûts et des délais avec établissement de différents scénarios si besoin.
Rédiger et suivre les marchés permettant la réalisation des opérations : réalisation des études préalables, rédaction des CCTP, cadrage des missions de contrôles techniques et SPS
Rédiger des procédures administratives (AT, DP, PC,...) nécessaires à la réalisation des travaux
Suivre des chantiers (organisation de réunions de chantiers avec gestion des aléas éventuels, rédaction des CR, réceptions et demande de passages de la commission de sécurité...)
Gérer l'administratif et les finances des opérations en relation avec les services supports
Participer à la maintenance préventive et corrective des bâtiments
Participer à la constitution de la base de données patrimoniales
Réaliser des diagnostics sur les bâtiments (amiante, plomb, thermique, ventilation)
Suivre les mises en conformités notamment pour la bonne tenue des commissions de sécurités et la levée des avis défavorables.
Gérer des dossiers de refonte de SSI
Gérer des sinistres du patrimoine bâti de la ville
Gérer des garanties décennales du patrimoine bâti de la ville

Profil recherché

Catégorie B, grade de Technicien principal de 2ème classe ou ayant vocation à le devenir

Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours

Poste ouvert aux statutaires et aux contractuels

BTS économie de la construction

Permis B exigé

AIPR souhaité

Compétences et qualités requises :

Connaissance du cadre réglementaire de la fonction publique territoriale
Connaissance de l'environnement institutionnel
Connaissance des marchés public
Connaissance des techniques et solutions pour travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments
Connaissance du management de projet, et systèmes de management et organisationnels
Connaissance de la réglementation Technique et Normative du bâtiment (DTU, cadre réglementaire sur la sécurité des ERP)

Des questions?

Manon FLAMBART - 02.33.87.89.74

Cheffe de service travaux gros entretien mise en conformité