Technicien électricité et informatique industrielle (h/f)

Grand Belfort COM. d'AGGLO.

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 20 août 2026Date limite : 20 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Grand Belfort COM. d'AGGLO.

Lieu de travail

Place d'Armes, Belfort (Territoire de Belfort (90))

Département / Région

Territoire de Belfort (90) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Date limite

20 septembre 2026

Date de prise de poste

1 novembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

TechnicienVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée d'études et de conception en voirie et réseaux divers

Famille de métiers

Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Technicien (IM 373 → 436).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 146 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 704 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Au sein du service Maintenance Eau et Assainissement de la Direction du Cycle de l'eau, le technicien Electricité et Informatique Industrielle est garant de la maintenance des équipements afin d'assurer le bon fonctionnement.

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Territoire de Belfort (90) — Technique.

Profil recherché

BTS / DUT génie numérique, génie électrique et informatique industrielle ou

Licence professionnelle en automatisme

expérience en réseaux et communication numérique souhaitée
connaissances des langages de programmation (SCHNEIDER, TBOX, SOFREL..) et compétences en automatisme industriel
maitrise des outils informatiques et des logiciels métiers (GMAO, TOPKAPI)
habilitations électriques souhaitées
réactivité et esprit d'analyse
rigueur et méthodologie de travail
capacité à travailler en équipe
permis B

Modalités de recrutement :

Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales.
Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel.

Nos avantages :