Blason de Saint-Quentin

Technicien Projeteur

CTE D'AGGLOMERATION DU SAINT-QUENTINOIS

Cat. BTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CTE D'AGGLOMERATION DU SAINT-QUENTINOIS
Lieu de travail
Saint-Quentin (Aisne (02))
Département / Région
Aisne (02) — Hauts-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie B
Filière
Technique
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
TechnicienVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée d'études et de conception en voirie et réseaux divers
Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience souhaitée
Confirmé

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Technicien (IM 373436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704

Descriptif de l'emploi

La Direction, de la Voirie et des Travaux Neufs

Constituée des pôles Voirie, Travaux Neufs, Conception-Programmation, elle compte 14 agents avec des compétences et des missions variées !

Missions et conditions d'exercice

Votre priorité sera d’assurer les études et la conduite des programmes d'aménagements de l'espace public urbain (voirie, signalisation, réseaux divers, espaces verts, travaux concessionnaires etc…)

Descriptif de vos missions :

•Conception des projets d'aménagements et réalisation des plans.

Rédaction des pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises (C.C.T.P., D.Q.E., B.P.U.). Etablissement des évaluations financières des opérations (estimations prévisionnelles et détails quantitatifs).

Participation à l'analyse des offres et des mémoires techniques des candidats, à l'occasion de l’examen des offres lors des procédures de consultation.

Réalisation de relevés des données sur le terrain (planimétrie, altimétrie, etc.) nécessaires à la réalisation des plans.

Rédaction de divers documents. Participation à la programmation et coordination des travaux en interne et en externe…

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Profil recherché

VOTRE PROFIL

Vous êtes issu-e d’une formation de type BTS/DUT ou licence VRD, génie civil, travaux publics avec une expérience de 5 années sur un poste similaire (la connaissance du territoire de l’Agglomération est un réel atout). Vous avez l’expérience de la conduite d’opérations de voirie et de réseaux divers en milieu urbain. Vous connaissez les règles qui régissent les marchés publics et maîtrisez les méthodes de concertation et de négociation.

Vous êtes doté/e de capacités d’analyse et de synthèse et savez formuler des avis, des propositions pour aider à la décision.

Vous disposez de bonnes connaissances dans les domaines des travaux publics, techniques routières, topographie, pose de réseaux (secs et humides), principes d'aménagements, éclairage public et signalisation tricolore, finances publics et procédures des marchés et administrative (Cahiers des clauses techniques, OS, rapports d'études, tableaux de bord, fiches descriptives…)

Très attiré-e par un métier « de terrain », vous êtes autonome et avez un excellent relationnel (contact avec les usagers, renseignements…).

Maîtrise des outils informatiques, connaissances AUTOCAD et logiciels SIG.

Organisé-e, rigoureux-se, excellent-e communiquant-e, très bonne capacité à travailler en équipe.

Contact et modalités de candidature

CV +LM à adresser à l'adresse recrutement.agglo@casq.fr

MODALITÉS

Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels de droit public

Cadre d’emploi des Techniciens

(Catégorie B)

Permis B indispensable, déplacements sur le territoire à prévoir, horaires fixes.

Certificat AIPR souhaité

Poste basé à Saint-Quentin, participation mutuelle, régime indemnitaire, CNAS et COS.

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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