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Travailleur social spécialité polyvalence polyvalence (H/F)

Conseil départemental de l'Ain

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 22 juin 2026Date limite : 22 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil départemental de l'Ain
Lieu de travail
44 Rue Juvanon du Vachat, Belley (Ain (01))
Département / Région
Ain (01) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
22 juillet 2026
Date de prise de poste
1 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Assistant socio-éducatif Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelleVoir la grille
Métier(s)
Travailleur ou travailleuse social
Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle (IM 438590).

Salaire brut mensuel
2 156 € — 2 904
Salaire net estimé
1 711 € — 2 305

Descriptif de l'emploi

Le Département de l'Ain recrute un travailleur social spécialité polyvalence au centre départemental de la solidarité (CDS) de Belley.

Recrutement par voie de mobilité interne, mutation, détachement, intégration directe, liste d'aptitude (cadre d'emploi des assistants territoriaux socio-éducatifs), dispositif applicable aux personnes reconnues travailleurs handicapés (article L352-4 du code général de la fonction publique ou par voie contractuelle (contrat de 1 à 3 ans renouvelable).

Fort d'une croissance démographique et économique qui nous place dans les départements les plus dynamiques de France, l'Ain est une terre d'opportunités professionnelles nombreuses.

Au coeur des réseaux de communication européens, disposant d'un fibrage total de son territoire, riche d'une vie locale incroyablement dynamique, apprécié pour une qualité de vie qui se décline dans toutes ses formes de patrimoine - culturel, touristique, naturel,... l'Ain gagne à être connu !

Au coeur de son écosystème, la collectivité départementale agit pour les 700 000 Aindinois et nos très nombreux usagers et partenaires.

Les compétences que nous exerçons font de nous le pilier des solidarités humaines et territoriales, au quotidien comme au long cours.

Rejoindre le Département, c'est rejoindre une dynamique collective reconnue, vous investir dans tous les enjeux du présent et des transitions qui nous conduisent vers l'avenir, c'est mettre vos compétences au service de ce qui est utile.

Venez partager notre fierté de travailler au service des Aindinois !

Le Département développe des réponses de proximité et de solidarité à destination de ses habitants à tous les âges de la vie. Ainsi, les services de proximité de la solidarité du Département sont répartis en 4 territoires : Bugey-Pays de Gex, Bresse Revermont, Plaine de l'Ain-Côtière, Val de Saône-Dombes.

Au sein de la Direction du territoire Bugey-Pays de Gex, et sous l'autorité du responsable CDS de Belley, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire composée de 17 agents : travailleurs sociaux, puéricultrices et secrétaires.

Vous réalisez l'accompagnement social de personnes ou de familles dans une démarche d'accueil inconditionnel et d'accompagnement global des personnes en difficulté.

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Profil recherché

-Diplôme d'Etat d'assistant de service social obligatoire ou diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale ou diplôme d'Etat d'éducateur spcécialisé,

-Connaissance de la législation sociale et de la politique d'action sociale du Département,

-Connaissance des institutions et des partenaires oeuvrant dans le champ sanitaire et social,

-Capacité d'adaptation aux différents publics,

-Maîtrise des techniques d'entretien afin d'établir une relation de confiance avec votre interlocuteur,

-Capacité rédactionnelle

-Qualité d'écoute, d'observation, d'analyse et de synthèse afin d'établir un diagnostic,

-Capacité à réagir avec pertinence aux situations d'urgence,

-Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe,

-Maîtrise de l'outil informatique et capacité à s'adapter à un logiciel métier spécifique (la connaissance de IODAS serait un plus),

Le permis B est indispensable. Des déplacements fréquents sont à prévoir.

Les raisons de nous rejoindre :

Une politique RH de proximité :

-Des perspectives d'évolution professionnelle,

-Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours,

-Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales,

-Un temps de travail flexible et modulable (télétravail possible 2 jours).

Des avantages et prestations sociales :

-Des titres restaurants,

-Des offres de prestations culturelles et de loisirs,

-Une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance garantie maintien de salaire.

Contact et modalités de candidature

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