Blason de Saint-Denis

UN DIRECTEUR DES AFFAIRES JURDIQUES ET DE LA COMMANDE PUBLIQUE (H/F)

REGION ILE DE LA REUNION

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 8 octobre 2026Date limite : 8 novembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
REGION ILE DE LA REUNION
Lieu de travail
Hôtel de Région Pierre-Lagourgue Avenue René-Cassin Moufia, Saint-Denis (La Réunion (974))
Département / Région
La Réunion (974) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
8 novembre 2026
Date de prise de poste
1 mars 2027
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Administrateur du 1er grade Administrateur du 2ème grade Administrateur du 3ème grade Ingénieur en chef Ingénieur en chef hors classeVoir la grille
Métier(s)
Responsable des affaires juridiques
Famille de métiers
Affaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Administrateur (IM 466 → 797).

Salaire brut mensuel
2 294 € — 3 923 €
Salaire net estimé
1 821 € — 3 114 €

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité de la Direction Générale Adjointe Ressources, le directeur des affaires juridiques et de la commande publique sera chargé d’apporter son expertise économique, technique et juridique au sein de la collectivité. Il mobilise des moyens humains et budgétaires associés permettant d’atteindre les objectifs assignés. Il propose et met en œuvre des actions au sein des services, suit et analyse les résultats obtenus et rend compte de l’activité. Il anime les équipes et supervise le fonctionnement des services. Il assure le pilotage managérial, administratif, financier et juridique de la direction.

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Profil recherché

  • Expertise en matière de droit public, notamment : droit des collectivités territoriales, droit public des affaires, droit de la fonction publique, droit de la domanialité publique, droit pénal public et disciplinaire ;
  • Grande technicité en matière de gestion des achats et des marchés publics ;
  • Bonne connaissance des risques juridiques et financiers liés à la gestion locale ;
  • Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales ;
  • Expérience confirmée dans la gestion et l’encadrement d’une direction en collectivité ou en établissement public ;
  • Capacité d’adaptation et de négociation ;
  • Qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse ;
  • Leadership ;
  • Sens du relationnel développé ;
  • Esprit d’initiative ;
  • Capacité à la conduite multi-partenariale de projets ;
  • Grande disponibilité, qualité d’écoute, rigueur ;
  • Maîtrise des enjeux et du cadre réglementaire de la comptabilité, des finances, de la réglementation publique et marchés publics ;
  • Bonne connaissance des méthodes et outils d’évaluation des politiques publiques ;
  • Bonne connaissance de la méthodologie et outils de management par objectif, ingénierie de projet, communication interpersonnelle ;
  • Devoir de réserve, de confidentialité, et de discrétion professionnelle exigé.

Contact et modalités de candidature

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