Un.e chargé.e de mission Habitat et Aménagement du territoire (h/f)

La Communauté de Communes de Sélestat & Territoires (CCST) emploie 116 agents au sein de son administration mutualisée avec le Pôle d’Equilibre Territorial et Rural (PETR) Sélestat Alsace Centrale. La direction Aménagement et Développement du Territoire anime l’ensemble des politiques portées par le PETR et la CCST dans les domaines de l’aménagement, du développement des territoires et des transitions.

La CCST élabore actuellement son nouveau projet de territoire pour le mandat en cours, dans la continuité des orientations précédemment engagées. L’habitat y occupe une place centrale, notamment au titre de l’axe « Attractivité et développement du territoire », en articulation avec les enjeux de transition écologique et énergétique. Cette politique s’appuie sur le Programme local de l’habitat (PLH) 2026-2031, dont l’adoption est prévue prochainement. Il fixe une feuille de route de 19 actions, organisées autour de quatre orientations : développer une offre de logements adaptée aux enjeux démographiques et d’attractivité résidentielle, poursuivre un aménagement durable du territoire, accompagner les parcours résidentiels des ménages et renforcer l’animation de la politique intercommunale de l’habitat.

Rattaché(e) à la direction Aménagement et développement territorial, vous exercerez vos fonctions au sein du service Aménagement-Habitat qui comprend un agent en charge de la révision et de l’animation du Schéma de cohérence territoriale et une conseillère France Rénov’.

Votre mission principale consistera à mettre en œuvre et à suivre la politique locale de l’habitat à l’échelle des 12 communes de la Communauté de communes de Sélestat & Territoires, en lien avec les élus et le réseau de partenaires et en transversalité avec les autres thématiques traitées par la Direction Aménagement et développement du territoire.

De formation supérieure dans les domaines du développement territorial (aménagement du territoire, urbanisme, habitat, …), le/la chargé(e) de mission devra disposer des compétences suivantes :

• Bonne connaissance de la règlementation et des enjeux dans le domaine des politiques publiques du logement, de l’habitat et de l’aménagement du territoire
• Capacités à intégrer ses missions dans un projet global de développement du territoire incluant les domaines de l’habitat et du développement urbain
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, du rôle des acteurs du territoire et des règles de la commande publique
• Capacité à travailler en autonomie et de manière partenariale
• Capacité à assurer le pilotage de projet et d’études
• Dynamisme, réactivité et disponibilité (réunions en soirée, le cas échéant)
• Aptitude à la communication auprès de différents publics
• Bon relationnel, bonne écoute et diplomatie
• Savoir préparer, organiser, mener et animer des réunions et des groupes de travail
• Capacités d’analyse et de synthèse
• Maîtrise des outils informatiques : bureautique.
• Permis B