Un(e) « Conservateur(-trice) de la Réserve Naturelle Nationale de la Vallée de Chaudefour (63) »

TERRITOIRE ET CONTEXTE

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Le Parc naturel régional des Volcans d'Auvergne

Territoire rural, de moyenne montagne, situé à cheval sur les départements du Cantal et du Puy-de-Dôme et au cœur de l’Auvergne, le Parc naturel régional des Volcans d'Auvergne est le plus grand de France métropolitaine.

Il se distingue par de nombreux patrimoines naturels, paysagers et culturels remarquables et fragiles :

un volcanisme exceptionnel, tant dans la diversité de ses formes que de son étalement géographique

3 massifs montagneux : Chaîne de Puys, Massif du Sancy, Massif du Cantal

5 grands paysages qui organisent le territoire en régions naturelles :

. les Monts Dômes, ponctués par les 80 cratères de la Chaîne des Puys

. les reliefs accentués des Monts Dore

. les grands espaces du Cézallier

. le plateau verdoyant de l’Artense, la seule région non volcanique du Parc

. l’imposant stratovolcan cantalien

une mosaïque de milieux naturels, notamment

forestiers (1/3 du Parc) et prairiaux (240 000 ha)

60% du territoire reconnu pour le haut intérêt de sa biodiversité et près de 200 sites naturels remarquables

des ressources aquatiques de qualité : 3 400 km de cours d’eau, de multiples lacs naturels, de tourbières et zones humides (240 dans le Cézallier et l’Artense)

une culturel traditionnelle vivante : architecture ancienne en pierre volcanique, patrimoine historique et immatériel riche, savoir-faire propres et produits reconnus (fromages, salaison, eaux minérales, gentiane, pierre volcanique…).

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Le projet du territoire

Le territoire est actuellement classé en « Parc naturel régional des Volcans d'Auvergne » de 2013 à 2028.

Sa charte constitue le projet de territoire adopté par les Communes et leurs groupements, les Départements, la Région, ainsi que l'État. La charte est actuellement en cours de révision.

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La gestion du Parc

Le Parc naturel régional des Volcans d'Auvergne est géré par un syndicat mixte. Établissement Public de Coopération Intercommunale, il regroupe les 147 communes du territoire et leurs principaux groupements. Adhèrent également le Conseil régional d'Auvergne Rhône-Alpes, ainsi que les Conseils départementaux du Cantal et du Puy-de-Dôme.

Le Syndicat mixte dispose d’une équipe d’environ 50 agents, répartis sur 5 sites : Montlosier dans le Puy-de-Dôme (siège administratif), Murat dans le Cantal et les 3 antennes des 4 Réserves naturelles nationales gérées par le Parc des volcans.

CONTEXTE DE L’OFFRE

Le syndicat mixte du PNR des volcans d’Auvergne assure la gestion pour le compte de l’Etat de 4 Réserves naturelles nationales, dont la RNN de la Vallée de Chaudefour depuis sa création en 1991 en gestion associée avec l’Office nationale des Forêts. Située au cœur du massif du Sancy, cette magnifique vallée glaciaire offre une flore et une faune protégées typiques des montagnes d’altitude du Massif central et des paysages grandioses. Située sur la commune de Chambon-sur-Lac (Puy-de-Dôme), elle s’étend sur une surface de 820 ha (+ un périmètre de protection de 26 ha), à une altitude comprise entre 1137 et 1854 m d'altitude. Cette Réserve fait face à une fréquentation croissante dans un contexte de changement climatique. L’équipe est constituée d’un conservateur (PNRVA), d’une garde technicienne de l’ONF (gestionnaire associé) et d’un renfort saisonnier de 3 « gardes animateurs accueil ». Le poste s'inscrit pleinement dans une logique de gestion intégrée et de continuité écologique à l'échelle du massif du Sancy, en synergie étroite avec la réserve naturelle nationale voisine de Chastreix-Sancy.

La personne recrutée aura notamment en charge la mise en œuvre du plan de gestion de la RNN et sa révision à partir de 2027/2028, la gestion de la maison de la Réserve, actuellement ouverte au public de mai à septembre et l’encadrement de l’équipe.

La personne recrutée intégrera le service « Préservation et valorisation du patrimoine naturel » au sein du Parc des Volcans d’Auvergne. Il/elle travaillera en lien étroit avec les équipes de la RNN de Chastreix-Sancy et du site

Natura 2000 des Monts Dore, sites également gérés par le Parc des Volcans d’Auvergne.

PROFIL RECHERCHE

Formation : formation supérieure (Master 2, diplôme d’ingénieur dans les domaines de l’écologie, de la gestion des milieux ou biologie/sciences de la vie et de la terre).

Expérience : Une expérience confirmée (3 à 5 ans) en gestion des espaces protégés montagnards, avec encadrement d’une petite équipe serait appréciée. Le commissionnement est un plus.

Compétences et motivations requises :

• Connaissances :

Scientifiques et naturalistes (faune, flore, géologie et écologie des écosystèmes de montagne), des compétences en botanique, en phytosociologie et en gestion des habitats seront particulièrement appréciées ;

du terrain de la RN, de son fonctionnement administratif et juridique, environnement institutionnel et partenarial de la RN, réglementation des RN, code de l’environnement, politiques publiques de l’environnement, principes et techniques de gestion d’un espace naturel protégé ;

des principes et procédures de la commande publique et de la comptabilité publique.

• Savoir-faire (Techniques et outils) :

Organisation et évaluation du travail ;

Encadrement d’équipe ;

Gestion de la maison de la Réserve, en lien avec la direction du Parc ;

Capacité à travailler en réseau et en logique inter-sites / massif (synergie avec la RNN Chastreix-Sancy) ;

Capacités de conduite de projets, réunions et médiation/concertation, conciliation des usages (remonté) ;

Maîtrise des outils bureautiques et des outils de cartographie/SIG (ex Qgis).

• Savoir-être (aptitudes personnelles) :

Goût pour le travail au contact de la nature, en milieu montagnard et isolé ;

Sens de la négociation et du dialogue ;

Goût pour le travail en équipe, ouverture d’esprit, capacité d’écoute et rigueur ;

Maîtrise de l’expression orale en public ;

Capacités rédactionnelles, dont celle de rédaction d’un plan de gestion, et de communication.

• Exigences du poste

Commissionnement ou souhait de le passer (assermentation requise à terme) ;

Aptitude physique aux déplacements sur le terrain en milieu montagnard engagé et par conditions météorologiques difficiles ;

Disponibilité : travail en soirée et les week-ends / jours fériés (astreintes ou événements) ;

Permis B indispensable + véhicule personnel.