UN.E RESPONSABLE ENTRETIEN, HYGIÈNE, PROPRETÉ DES BÂTIMENTS

MAIRIE ALLONNES

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 7 octobre 2026Date limite : 7 novembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

MAIRIE ALLONNES

Lieu de travail

Mairie - Esplanade Nelson Mandela, Allonnes (Sarthe (72))

Département / Région

Sarthe (72) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

7 novembre 2026

Date de prise de poste

9 novembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe Technicien Technicien principal de 2ème classe Technicien principal de 1ère classe

Métier(s)

Coordonnateur ou coordinatrice de propreté et d'hygiène des locaux

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux

Temps de travail

Complet

Descriptif de l'emploi

LA VILLE D’ALLONNES

(Sarthe)

10 700 habitants

RECRUTE

UN.E RESPONSABLE ENTRETIEN, HYGIÈNE, PROPRETÉ DES BÂTIMENTS

Temps complet

Par voie statutaire ou contractuelle

Filière Administrative ou Technique

Catégorie B selon profil ou expérience

La Ville d’Allonnes, deuxième commune de Le Mans Métropole, est située en périphérie du Mans, à 12 minutes de la gare en Tempo et desservie par les grands axes routiers. Allonnes, ville sportive et solidaire est fortement engagée dans une démarche de démocratie participative et de co-construction avec les habitants et les instances dédiées.

Rattaché.e à la Direction Générale des Services, le-la Responsable, garantit la coordination et le management des équipes en charge de l'entretien des bâtiments communaux et des équipements sportifs ; le-la responsable encadre environ 45 agents d'entretien intervenant dans les bâtiments communaux et équipements sportifs.

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Profil recherché

COMPETENCES REQUISES

Compétences techniques

Maîtriser la méthodologie d’évaluation des risques professionnels.
Connaître les règles budgétaires et les procédures liées aux marchés publics.
Maîtriser les techniques de nettoyage et d’entretien des locaux.
Savoir élaborer et piloter un plan d’actions.

Compétences managériales

Maîtriser les techniques de management et d’organisation des services.
Savoir manager des équipes.
Savoir animer des réunions.
Savoir conduire des enquêtes et proposer des solutions opérationnelles.

Qualités professionnelles

Sens du service public.

CONDITIONS D’EXERCICE

Déplacements fréquents sur l’ensemble des sites de la collectivité.
Présence régulière sur le terrain.
Horaires ponctuellement adaptés aux nécessités de service.
Travail en transversalité avec l’ensemble des services municipaux.
Travail en binôme avec le Conseiller de prévention, qui assure l’intérim en cas d’absence du Responsable HPES.
Astreintes possibles par roulement, à raison d’environ 4 à 5 semaines par an.

PROFIL RECHERCHE

Formation supérieure dans les domaines de l’hygiène, de la propreté des locaux, de la prévention des risques professionnels ou du management public.
Expérience confirmée, si possible, sur un poste similaire.
Expérience significative dans le management d’équipes importantes.