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Un Référent éducatif / Une Référente éducative (Maison d'accueil d'Argentré)

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MAYENNE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 9 septembre 2026Date limite : 11 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MAYENNE
Lieu de travail
6 rue des Bossards - 53210 Argentré (Mayenne (53))
Département / Région
Mayenne (53) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
11 octobre 2026
Date de prise de poste
1 janvier 2027
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Moniteur-éducateur et intervenant familial Moniteur-éducateur et intervenant familial principal Assistant socio-éducatif Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle Educateur de jeunes enfants Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelleVoir la grille
Métier(s)
Travailleur ou travailleuse social
Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle (IM 438590).

Salaire brut mensuel
2 156 € — 2 904
Salaire net estimé
1 711 € — 2 305

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité de la responsable de la maison d'accueil, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement d'enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), dans le cadre de mesures administratives ou judiciaires. Vous contribuerez activement à leur bien-être, à leur épanouissement, et à la construction d'un projet de vie individualisé, au sein d'un collectif attentif et engagé.

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Profil recherché

Diplôme d'État exigé : assistant de service social, éducateur spécialisé, CESF, éducateur de jeunes enfants ou moniteur éducateur

  • Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée
  • Connaissance du cadre juridique et des réseaux de la protection de l'enfance
  • Capacités d'observation, d'analyse, de synthèse et de rédaction
  • Excellente maîtrise des entretiens individuels, sens du travail en équipe et en partenariat
  • Bonne maîtrise des outils informatiques
  • Sens de l'écoute, du dialogue, esprit d'initiative et capacité de distanciation

Contact et modalités de candidature

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