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ATSEM (h/f)

MAIRIE DE GOERSDORF

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 6 juillet 2026Date limite : 5 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE GOERSDORF
Lieu de travail
85 rue Principale, Gœrsdorf (Bas-Rhin (67))
Département / Région
Bas-Rhin (67) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
5 août 2026
Date de prise de poste
5 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
ATSEM principal de 2ème classe
Métier(s)
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Descriptif de l'emploi

L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés

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Profil recherché

  • être diplomé du CAP Petite enfance
  • expérience exigée dans le domaine de l'accompagnement des enfants
  • connaissance en matière d'hygiène et de sécurité des jeunes enfants
  • SAVOIRS :
  • Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
  • Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
  • Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
  • Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires.
  • SAVOIR-FAIRE :
  • Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
  • Aider à l'acquisition de l'autonomie.
  • Assurer la sécurité des enfants.
  • Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
  • Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités.
  • Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
  • SAVOIR-ETRE :
  • Ecouter.
  • Savoir gérer les conflits.
  • Savoir communiquer.
  • Disposer d'un sens de l'organisation.
  • Etre autonome, responsable, discret, patient.

Contact et modalités de candidature

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