Blason de Longwy

Chef de service de la Police Municipale (h/f)

LONGWY

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 4 août 2026Date limite : 3 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
LONGWY
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE - 4 AVENUE DE LA GRANDE DUCHESSE CHARLOTTE - BP 80048, Longwy (Meurthe-et-Moselle (54))
Département / Région
Meurthe-et-Moselle (54) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Police municipale
Date limite
3 septembre 2026
Date de prise de poste
3 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Chef de service de police municipaleVoir la grille
Métier(s)
Responsable du service de police municipale
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Temps de travail
Complet
Management
true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Chef de service de Police Municipale (IM 373436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704

Descriptif de l'emploi

La Ville de Longwy, Commune de plus de 15 000 habitants et comptant 270 agents municipaux, recrute un Chef de Service de la Police Municipale. Dans le cadre de la mise en œuvre de sa politique de sécurité, la Ville de Longwy recrute un Chef de Service de la Police Municipale, cadre B, chargé de conduire un projet de réorganisation et de modernisation de sa police municipale. Sous l’autorité du Maire, il dirige et coordonne le service de police municipale et organise les moyens nécessaires à la surveillance, à la prévention et à la répression des infractions sur le territoire communal, tout en veillant au respect du maintien de la proximité avec la population.

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Profil recherché

  • Connaissance du cadre réglementaire, des acteurs, des dispositifs et des modalités d’intervention dans le domaine de la sécurité publique et des Collectivités Territoriales,
  • Capacité et expérience significative et consolidée dans l’encadrement et l’animation d’équipes,
  • Capacité à s’impliquer dans un projet de service et à motiver ses équipes,
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles,
  • Capacité à travailler en équipe et en transversalité,
  • Rigueur,
  • Disponibilité et sens du service public,
  • Savoir être force de proposition,
  • Maîtrise des outils informatiques,
  • Discrétion professionnelle,
  • Bonne condition physique,
  • Permis B obligatoire.

Contact et modalités de candidature

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