Blason de Clichy-sous-Bois

Coordinateur Enfance (h/f)

Clichy-sous-Bois

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 12 mai 2026Date limite : 11 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Clichy-sous-Bois
Lieu de travail
Mairie, place du 11 novembre 1918, Clichy-sous-Bois (Seine-Saint-Denis (93))
Département / Région
Seine-Saint-Denis (93) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Animation
Date limite
11 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Animateur Animateur principal de 1ère classe Animateur principal de 2ème classeVoir la grille
Métier(s)
Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Animateur principal de 1ère classe (IM 397556).

Salaire brut mensuel
1 954 € — 2 737
Salaire net estimé
1 551 € — 2 172

Descriptif de l'emploi

Piloter, impulser, développer et évaluer les projets transversaux et actions éducatives et de loisirs à destination des jeunes de 12 à 25 ans.

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Profil recherché

Compétences (savoir)

  • Connaissance de l’environnement territorial
  • Connaissance du développement psychomoteur des adolescents et jeunes adultes
  • Connaissance de la réglementation de la direction départementale de la cohésion sociale
  • Connaissance des dispositifs CAF, VVV, PST, PEDT….

Compétences techniques (savoir-faire)

  • Connaissances informatiques usuels (word, excel…)
  • Identification des besoins du public 12/25ans
  • Savoir maitriser la démarche projet
  • Connaissance en management d’équipe
  • Capacité à s’adapter et à travailler en transversalité
  • Capacité d’optimisation des tâches et du temps de travail
  • Aptitude à travailler en équipe et à diriger une équipe.
  • Capacité d’organisation et d’adaptation

Compétences comportementales (savoir-être)

  • Bon relationnel et bonne présentation
  • Qualité d’organisation et de rigueur

-Rigueur, ponctualité, obligation de réserve.

Contact et modalités de candidature

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