Blason de Avignon

UN DIRECTEUR ADJOINT PROMOTION DE LA SANTÉ ET DE LA VEILLE SANITAIRE ET SOCIALE (H/F)

Conseil départemental du Vaucluse

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 7 juillet 2026Date limite : 7 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil départemental du Vaucluse
Lieu de travail
Boulevard Limbert, Avignon (Vaucluse (84))
Département / Région
Vaucluse (84) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
7 août 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Cadre supérieur de santéVoir la grille
Métier(s)
Directeur ou directrice de santé publique
Famille de métiers
Santé publique > Politiques de santé publique
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Cadre supérieur de santé (IM 585826).

Salaire brut mensuel
2 880 € — 4 066
Salaire net estimé
2 286 € — 3 227

Descriptif de l'emploi

Le pôle Solidarités pilote les politiques publiques départementales de l’action sociale, l’enfance et la famille, les personnes âgées et les personnes handicapées. Dans un contexte de nouvelle organisation, de contrainte financière accrue et d'exigence renforcée sur la qualité du service public, l’accent est mis sur la prévention. À ce titre, une nouvelle organisation des directions du pôle se met en place à compter du 1er septembre et renforce la prévention avec la création de la direction prévention, accès au droit et à la santé comportant 42 agents dont 12 en direction adjointe.

Le Directeur adjoint seconde le directeur dans le pilotage de la direction et coordonne en direct la promotion de la santé avec l’appui de deux services (le service administration santé et le service mode d’accueil petite enfance)

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Vaucluse (84) — Médico-sociale.

Profil recherché

COMPÉTENCES TECHNIQUES

Être titulaire d’un diplôme de cadre supérieur de santé

Maîtrise du cadre légal contenu dans le code de la santé publique et le code de l’action sociale et des familles dans le domaine de la protection de l’enfance et de la PMI

SAVOIR-ETRE

Disposer d’une capacité à encadrer des équipes

Disposer d’une capacité de structuration du service sur un plan stratégique, en lien avec les équipes opérationnelles sur les territoires

Être doté d’une appétence pour le développement et l’innovation

Savoir animer un réseau de partenaires et les mobiliser

Avoir un esprit de synthèse, d’analyse et des capacités rédactionnelles

Contact et modalités de candidature

Offres similaires