Blason de Brunoy

ATSEM H/F

Mairie de BRUNOY

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 13 juillet 2026Date limite : 11 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de BRUNOY
Lieu de travail
Place de la Mairie, Brunoy (Essonne (91))
Département / Région
Essonne (91) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
11 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
ATSEM principal de 2ème classe ATSEM principal de 1ère classe Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

La Ville de Brunoy, commune du Département de l’Essonne, est située à 21km du sud est de Paris. Elle est desservie par la ligne D du RER de la SNCF et bénéficie du label Transilien.

Ville dynamique et attractive, elle permet aux habitants un accès à de nombreux commerces, équipements sportifs et culturels (une salle des fêtes, un musée, une école de musique et de danse, la Maison des arts, Théâtre de la Vallée de l’Yerres) et aux nombreuses structures d’accueils scolaires et petite enfance.

Bordée par la Forêt de Sénart et les berges de l’Yerres, Brunoy, ville verte, est soucieuse de préserver un cadre de vie naturel aux Brunoyens-nnes.

La direction Enfance-Education, service ATSEM - Vie scolaire encadre 30 ATSEM et 60 agents d’entretien et de restauration répartis sur 16 écoles (10 écoles maternelles et 6 écoles élémentaires). Il organise l’assistance du personnel enseignant pour l’accueil, l’hygiène des enfants des classes maternelles et la mise en œuvre des activités pédagogiques prévues par les enseignants.

Il s’occupe de l’entretien de l’ensemble des structures éducatives, de l’élaboration et du suivi du marché d’entretien des bâtiments non scolaires. Il assure la gestion de la restauration scolaire et de ses 13 offices, le suivi et la relation avec le prestataire de restauration

Conditions de recrutement :

  • Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2026,
  • Poste à temps partiel 90%
  • Planning annualisé, du lundi au vendredi,
  • Rémunération statutaire + 13ème mois sous condition d’assiduité,
  • Participation à la mutuelle,
  • Forfait mobilité durable,
  • CNAS.

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Profil recherché

Compétences et profil :

  • Titulaire du diplôme du concours ATSEM ou du CAP Accompagnant éducatif petite enfance,
  • Connaissance de la petite enfance
  • Bon sens relationnel, goût du travail en équipe, polyvalence,
  • Rigueur, discipline, ponctualité, discrétion,
  • Respect des consignes d’hygiène et de sécurité,
  • Connaissance des produits et du matériel d’entretien professionnels,
  • Prise d’initiatives, gestion des stocks.

Contact et modalités de candidature

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